本周科技区角全球科技趋势最新资讯，苹果公司首席执行官蒂姆・库克或于明年卸任。这一消息对苹果股价的影响看似不大，却无疑在苹果粉丝与自媒体中引发了热议。
回顾过往，大部分人认为库克只是一位精通财务管理及公司运营的专家，也有很大一部分果粉认为他并非执掌这家二十一世纪目前最成功的消费电子厂商的合适人选，尤其是他是作为创始人史蒂夫・乔布斯的继任者，这是一项艰巨的任务。
如今，库克的黑粉中不少人都期望苹果的下一任首席执行官会是现任硬件工程高级副总裁约翰・特纳斯。他们将特纳斯视作乔布斯那样的 “产品型人才”，或者更准确地说，他们认为特纳斯是与库克 “不同类型” 的 “产品型人才”，但在笔者看来，这种看法对库克并不公平。
基于对于苹果公司的未来展望，下任公司的掌舵人或许应该要具备乔布斯的特质外，还要拥有库克的商业运营能力。因为从发展来看，史蒂夫・乔布斯是位远见卓识的创业者，其创造了苹果，但蒂姆・库克却完成了曾被视作 “不可能的任务”，交付了算是优秀的答卷，使苹果这么多年来一直引领着消费电子这个领域的发展。
蒂姆・库克：一位被误解的 “产品型人才”
首先，笔者想驳斥 “库克并非产品型人才” 这一错误观点。只需看看 2011 年以来，在库克的领导下苹果推出的那些具有开创性的新产品就可以了解一二，在涵盖硬件、软件与服务领域在内的各个方面都引领着产业发展。
2014 年，苹果推出Apple Pay，首次将非接触式移动支付普及至大众。一年后的2015年，苹果凭借Apple Watch重新定义了智能手表品类；同年，苹果还通过推出Apple Music正式跻身流媒体服务领域。
2016 年 AirPods的推出，彻底颠覆了耳机行业格局，也改变了人们聆听音频的方式。2017 年，iPhone X 取消了iPhone沿用多年的 Home 键，转而采用全面屏设计并搭载 Face ID， 这一消费级生物识别认证系统，即便在如今仍未被超越。
库克担任CEO期间的业绩表现，比你知道的更加出色
2019 年至 2020 年，苹果通过推出 Apple Card、Apple TV、Apple Arcade、Apple Fitness+及 Apple News+，进一步扩大了其服务领域的版图。同年，苹果做出了数十年来最大胆的决策，将 Mac 电脑的芯片从英特尔芯片切换为自研的 Apple Silicon，这一举措不仅为 Mac 销量注入了新活力，也为 Mac 系列带来了极具冲击力的全新设计。
而就在2024 年，库克全力押注 Apple Vision Pro，这款产品对他个人而言意义重大。目前，该产品的商业表现虽未达预期，但其蕴含的创新量，远超当年的 iPod 或 iPhone。这一举措也证明，库克与乔布斯一样，从不畏惧尝试新事物。
但库克并非工程师，这些产品也并非由他亲自发明。事实上，乔布斯和库克都只是负责统筹整个团队，他们都信任团队中各个富有远见的工程师与设计师，正是基于这份优秀的统筹管理能力与对于团队的充分信任，才使苹果每年都能设计和制造出领先行业的产品。
回望乔布斯逝世当年，苹果仅有四大核心产品：Mac、iPod、iPad 和 iPhone。在库克的领导下，苹果为这一产品阵容新增了 AirPods无线耳机系列、Apple Watch智能手表系列、iPad Pro专业级平板电脑系列以及Apple Vision Pro这一创新产品，同时还在持续对 iPhone 和 Mac 的使用体验进行重大优化。很难想象，一位推动了这一切的 CEO，会不被视作 “产品型人才”。
库克接手了商业史上最艰难的 “接力棒”
之所以说库克完成了 “不可能的任务”，并非因为他在 CEO 任内推动了多款广受欢迎的产品。真正的原因在于，他接手了商业史上最艰难的挑战：追随史蒂夫・乔布斯的脚步。
而从目前结果看，库克大获成功。乔布斯逝世后，执掌苹果本就极易出错，尤其对包括苹果员工在内的许多人而言，「乔布斯即代表苹果」。不难想见，乔布斯猝然离世后，苹果内部的士气跌至谷底，不确定性攀升至顶峰。对于如此规模的企业，要凝聚团队力量，不仅要带领公司继续前行，还要超越乔布斯留下的遗产，这样的任务足以让众多领导者望而却步。
我们完全可以想象：若乔布斯能戴上最新款 Apple Watch、戴上最新款 AirPods、透过 Apple Vision Pro 的显示屏观察世界，他应该也会赞叹不已，并为自己一手创办的公司仍在持续打造定义行业的产品而感到自豪。
当然，公司的财务数据更有利的印证库克在执掌苹果方面的成功。2010 年，苹果的年收入约为 650 亿美元，而到 2025 财年末，这一数字已超过 4160 亿美元。而苹果的股价也反映了库克领导下公司的增长态势，苹果近期市值已突破 4 万亿美元，而在乔布斯逝世时，公司市值仅约 3500 亿美元。
如今，可能商业史上第二艰难的 “接力棒” 就要来了
尽管库克在苹果的执掌生涯成果斐然，但他无法永远领导这家公司。而且，若之前的消息属实，库克可能会在 2026 年卸任。
和乔布斯一样，库克做出的决策并非总能为苹果带来理想结果。但库克已证明，他有能力带领苹果度过最动荡的时期，并且能将公司推向前所未有的高度，继任者要填补他留下的空缺绝非易事。约翰・特纳斯最终是否会成为接任者，目前尚不确定，苹果还有其他可供选择的领导层人选。
不过有一点可以确定：无论最终谁成为苹果的新任 CEO，都将面临商业史上第二艰难的挑战，追随蒂姆・库克的脚步。
