【科技纵览】当“卷”字从考研考公蔓延至大学校园,当代学生的福利竟已精准指向AI算力。有高校承诺每日免费发放1亿Token,有的按周结算,还有的直接派发千元算力券。对于还在为各类AI工具会员费精打细算的打工人而言,这种“云端投喂”无疑令人艳羡。毕竟,在重度使用AI Coding或驱动复杂智能体时,Token消耗往往呈指数级增长,而高校正悄然替学生承担这笔高昂的技术成本。
视线聚焦国内顶尖学府,竞争态势已然白热化。中国科学技术大学于今年5月启动“词元计划”,面向全校开放大模型服务,并宣称2026级新生将享每日1亿Token重置额度。该平台接入DeepSeek、GLM及千问等主流模型,截至9月初,已有1.2万名师生入驻,日均处理量突破300亿Token,累计超1.4万亿。在“一〇七杯”大赛期间,600余名选手更是瞬间吞噬了3400亿Token,其消耗速度令普通用户望尘莫及。同济大学紧随其后,10月26日上线的新平台规定每账号每周可获1000积分,折合最高1亿Token。早在2024年9月,该校AI平台注册师生便已逾2.4万人,创建智能体超1.1万个。清华大学则与并行科技合作推出“算力券2.0”,未来三年提供3000万元支持,师生认证后可领1000元基础券,用于API调用或GPU租赁。北京大学联合阿里云,为师生免费提供一年Qoder编程智能体服务,每月3000 Credits额度,若闲置超三分之二将被回收,以防资源浪费。北京邮电大学推出“人人有算力”平台,首批向近万名新生开通账户。此外,福建移动为全省90所高校规划约2500亿Token额度。需注意的是,各校对Token计价标准不一,单纯比较数字无法反映实际投入规模。
免费算力对大学生的价值远超日常闲聊。对于计算机专业学生,开发校园智能体涉及原型设计、代码调试及异常处理,反复调用API产生的费用不菲。学校兜底不仅降低了经济门槛,更让法律、医学等非科班学生得以尝试构建垂直领域应用。这种低成本的试错环境,有望孵化出更多源自宿舍的AI创业雏形。然而,这也给教育者带来挑战:当AI能秒生成代码初稿,传统作业考核模式面临失效风险。北邮强调如实标注AI使用情况,这或许是过渡期的有效手段——重点考察学生对AI输出结果的排查与验证能力,而非单纯的结果交付。
长远来看,这批“AI原住民”步入职场后将重塑行业格局。他们自幼将AI视为搜索引擎般的自然工具,熟练运用其进行竞品分析、原型设计及数据建模。相比之下,部分在职场中仅用AI润色文案的老员工,可能面临技能代差。企业招聘时,若候选人业务理解力相当,熟练使用AI的新人或许更具性价比。但警惕之处在于,AI也在压缩初级岗位需求。真正具备竞争力的,是那些能将深厚业务经验与高效AI工具深度融合的人才。那些试图以工作年限掩盖技能停滞的个体,终将在效率对比中显露短板。
高校算力内卷:大学生日领1亿Token,职场人焦虑加剧?
科技区角
2026-11-03 15:30
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