三星电子(股价上涨14500韩元,涨幅4.5%)和三星显示器正在考虑对最高5亿韩元(223万元人民币)的低息内部住房贷款实施“住房面积限制”。虽然此举旨在帮助无房员工稳定住房,但两家公司计划对贷款发放实施多项限制,以避免因规避金融监管而引发争议。

据电子行业6月15日报道,三星电子和三星显示正在推进相关措施,例如将计划于今年推出的“内部住房贷款系统”(以下简称“内部贷款”)的申请资格限制在房屋独立面积不超过85平方米的范围内。此前,在今年的工资谈判中,两家公司同意实施一项员工福利计划,将持续到2035年,为没有房产的员工提供最高5亿韩元的贷款,年利率仅为1.5%。
三星显示劳资双方于去年3月签署了工资协议,并率先就贷款计划的详细内容展开讨论,并在其中大部分内容上达成一致。三星电子很可能借鉴了三星显示的贷款计划。
首先,三星显示根据职级实行差异化的贷款额度。该计划规定,只有部门主管或副经理(CL3)及以上级别的员工才能申请最高5亿韩元的贷款,贷款额度上限为房屋购买价格的70%。公司正在考虑将符合条件的房屋价格上限设定为25亿韩元,并设立相当于贷款额度120%的优先抵押权。关于还款方式,借款人可以选择“10年本息还款”或“3年宽限期后10年还款”。
此外,该公司目前正在考虑增加符合条件房屋的面积限制。据报道,三星电子和三星显示器的管理层已将这些细节传达给了工会。符合条件的房屋最有可能的面积是85平方米或以下的独立建筑面积,通常被称为“国家标准”。政府政策产品,例如“迪迪姆多尔贷款”,也限制了房屋独立建筑面积在85平方米或以下的资格。
业内人士认为,由于“影子贷款”(不受金融监管机构监管的贷款)带来的负担,企业正在对内部贷款设置多重限制。这被解读为企业试图通过内部贷款标准来防止过度借贷,并降低员工的还款负担和违约风险。

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