成都企业招聘总经理助理要求“曾赚过大钱且能挨骂” 引发舆论质疑

【区角快讯】3月30日，一则发布于BOSS直聘平台的招聘信息在社交网络引发广泛讨论。该岗位由一家位于成都的企业发布，旨在招聘总经理助理，但其任职条件被指严重偏离常规职场规范。

据招聘信息显示，该职位明确声明不承诺任何收益保障，同时对应聘者提出“必须听话照做”“能够接受随时被骂”等非典型要求。更令人困惑的是，企业还特别强调候选人需具备“曾经赚过大钱”的经历。此类表述被众多网友解读为带有服从性测试乃至人格筛选倾向，质疑其并非真正寻求专业管理支持人才。

有评论指出，一边要求应聘者过往实现高额财富积累，一边又拒绝提供基本薪酬保障，逻辑上存在明显矛盾，暴露出招聘方对职场关系认知的严重偏差。

截至目前，涉事企业的招聘负责人在平台上的消息状态显示“已读”，但未作出任何回应。BOSS直聘客服方面则表示，所有职位信息均由企业自主编辑并经平台专人审核后上线；若用户发现内容存在不合理之处，可通过举报通道提交，将由专职人员核查处理。

当前职场招聘愈发注重专业能力与人格尊重，此类逆向操作不仅损害企业形象，也折射出部分用人单位在人才观上的深层误区。